Obsah článku
První díl newsletteru Jasno v HR vznikl „v Nepálu“ – mezi šerpy, čajem a tichými „Namaste“, které ve firmách často nahrazujeme tabulkami, KPI a meetingy. Vzala jsem tenhle jednoduchý pozdrav, který ve skutečnosti znamená „vidím tě“, a podívala se na něj očima firemní kultury a leadershipu.
Co v 1. newsletteru Jasno v HR najdete?
V tomhle čísle najdete příběh z hor, mini sebereflexi komunikace v týmu, konkrétní HR tipy, jak dostat víc respektu a lidskosti do každodenní rutiny, a taky malý kvíz o tom, co ve firmách doopravdy dělá rozdíl – procesy, nebo zájem o člověka?
Jako bonus ke stažení přidávám PDF plakát „10 způsobů, jak vyjádřit uznání beze slov“ – praktickou pomůcku na nástěnku, do kuchyňky nebo na interní školení.
Chcete si přečíst celé vydání a stáhnout si plakát?
Přihlaste se k odběru newsletteru Jasno v HR a neuteče vám ani další díl – třeba ten příští o „Sherpa efektu“ a vedení, které (nejen) řídí, ale i doprovází.
